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市卫计委 关于建立季度例会工作制度的通知
更新时间:2018-02-27    选择字号:   


市直各医疗卫生单位,机关各科室:

    为进一步提高工作的执行力,加强市直医疗卫生单位的沟通交流,及时掌握重点工作进度,发现和解决具体问题,推进各项工作任务的落实,搭建起互相学习、互相启发,互相促进、共同提高的平台。自今年元月份起在市直医疗卫生单位建立院长(中心主任、站长、所长)季度例会工作制度。现将有关事项通知如下:

一、召开时间

    每季度第一月第一周,时间一般安排半天,具体时间会前通知。

二、参加人员

    市卫计委领导班子成员,机关各科室负责人;市直医疗卫生单位行政主要负责人。

三、例会内容

    1.学习传达上级重要文件、会议和领导重要讲话、批示精神;

    2.市直单位介绍本单位上一季度重点工作完成情况,下一季度重点工作进行安排;

    3.通报市直单位上一季度重点工作数据及排名情况,对亮点及存在问题进行点评,对下一季度重点工作安排;

    4.本地区、本部门开展的医药卫生体制改革、事业单位改革发展和医疗卫生管理、监督过程中的成功做法、经验体会和存在问题;

    5.其它有突破性或创新性的政策、做法及成效;

    6.自身建设情况。

四、例会要求

    1.各单位、各科室要高度重视季度例会工作,认真准备,准时参加,无特殊情况不得请假。如单位行政主要负责人不能参会,需提前向市卫计委主任请假,并把指定的单位参会人员报市卫计委办公室。

    2.市直各单位要提前准备汇报材料,精简发言时间,一般性工作高度概括,重点、亮点工作重点介绍。

    3.机关各科室要按照要求,提前把相关重点工作的考核、数据或排名报办公室汇总,确保季度例会召开达到预期目的。

   

   

 

                                                                                                               2018年1月29日

 


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